求人詳細
◼︎ スタイリスト(正社員)
完全週休2日
全日:9:00〜18:00
◼︎ スタイリスト(時短正社員)
完全週休2日
全日:9:00〜18:00
※
毎月情報の確認を実施しておりますが、労働条件等の内容が最新ではない場合がありますので、事業者様に面接時に改めてご確認いただくよう、お願いいたします。
担当者からのおすすめコメント
ワークライフバランス抜群の働き方が叶う◎仕事と家庭を両立したい方も歓迎されているサロンさん☆ 営業は18時までで残業はなし。お休みは完全週休2日でお子さん都合での土日休みなども取りやすい環境が魅力! 顧客ゼロからのスタートでも安定した売上を目指せるようサポート体制も整っています♪
店舗詳細
社会保険
雇用保険, 労災保険, 健康保険(美容国保)
◆仕事と家庭を両立したい方
長時間労働が難しい方
チームを大切にできる方
お客様の髪に向き合える方
出勤時間を守れる方
笑顔で接客できる方
ライフステージにあった働き方をしたい方
【SHIGEとは…】
・“−5歳”を叶える髪質改善サロン
多摩川線沼部駅から徒歩1分の好立地!
エイジングケアに特化した地域密着型のサロンです。
丁寧なカウンセリングと施術で、大人女性の
髪のお悩みを根本から解決しています♪
・安定的な集客力&高単価で稼げます◎
メインとなる髪質改善メニューは単価1万円以上。
サロンワークを完全マニュアル化することで
次回予約率は90%と高水準を実現しています!
顧客0からのスタートでも、半年で売上80万円を
達成する仕組みがあるのでご安心ください♪
・独自のカリキュラムで最短1年でデビュー☆
自社教育マニュアルに沿い週5回練習会を開催!
練習会ではマンツーマン指導で学べたり、
営業時間内に個人で練習する時間も確保できるため
メリハリをつけながら成長を目指せます◎
・プライベートも大切にできます!
1日8時間労働、完全週休2日制でメリハリをつけて
働ける環境を整えています。残業や営業時間外のMTG、
飲み会などはなく、土日休みの相談にも対応可能◎
どんどん出勤してしっかり稼ぐこともできますが、
まずはしっかり休んで無理なく働いてくださいね♪
・時短勤務やご家庭との両立もOK☆
⻑時間労働は難しい、仕事と家庭を両⽴したい、
年齢的におつちいて働きたい…そんな方にはSHIGEがピッタリ♪
30〜50代のスタッフが多く、夜遅くまでの練習もなし!
お客様も、ご近所の主婦や常連のファミリー層が多いので、
楽しくお話ししながらのびのびと働ける環境です◎
【サロンのYouTubeチャンネルもご覧ください☆】
https://youtube.com/@shigebeauty
〜メッセージ〜
都内で「SHIGE」という
髪質改善美容室を運営している
オーナーの枝折と申します。
私の両親も美容師をしていて、
子どもの頃は家族揃ってご飯を食べる時間が大好きで、
笑顔の絶えない食卓の時間が
本当に楽しかったことを覚えています。
しかし、サロンが忙しくなるにつれ
夕食時に父親がいない日が増え、
新しい店舗を出店すると母も帰る日が遅くなりました。
お金だけ渡されて子供たちだけで食事に行ったり、
コンビニ弁当を買う日が続き寂しくなったり、
夜遅くまで公園で遊んでいて父親に怒られたこともありました。
母親が家で泣いていたことが今でも忘れられません。
そんな幼少期の私のような思いを
SHIGEのスタッフのお子様にはさせたくない!
という思いから、労働環境を徹底的に見直し、
「従業員ファースト」のサロン運営に変更。
また、カウンセリングを含む
全てのサロンワークを完全にマニュアル化することで、
誰でも活躍できる環境も実現しました。
実際に、長い間指名売上が低かったパートスタッフが、
マニュアルを活用した結果、
売上が4倍になったという実績もあります◎
残業や休日出勤もないので、
お子様のイベントにも全て参加可能です!
当時を振り返って思うことは、
家族との時間を大切にするには
自由な働き方ができる環境が重要だということです。
業務委託サロンではお給料を安定させることが難しく、
また、デザインを売りにしているサロンでは、
常に流行を勉強するための時間が必要…。
これらの問題を解決するために、
サロンワークのマニュアル化を行い、
時間を自由に使える環境を実現しています!
「保育園からの呼び出しにもすぐに対応できるので助かりました。」
「朝礼・終礼などのミーティングがないので拘束時間が短いです。」
「有休を100%取ることができるようになりました。」
「自分や家族との時間を作ることができました。」
スタッフからは、このような喜びの声も上がっています♪
あなたも、
SHIGEで理想の未来を手に入れてみませんか?
まずは、サロン見学からお待ちしています!
◆会社の制度
・社会保険(雇用/労災/美容国保)
・各種手当(店販/皆勤)
*店販手当:10%
*皆勤手当:月5,000円(アシスタントが対象)
・交通費支給(月15,000円迄)
・賞与(年2回)
・産休育休制度
・正社員のWワーク可能
*同業以外であれば可能
◆サポート制度
【キャリアアップも目指せます☆】
今後は店舗展開を視野に入れているため、
店長候補など役職者として働きたい方も大歓迎♪
将来を見据えて成長できる環境です!
【ご家庭との両立を応援しています◎】
ママさんなど、フルタイムでの勤務が難しい方は
パートまたは時短正社員としてご活躍いただけます!
希望に応じて給与や勤務時間を調整しますので
まずは希望の働き方をお気軽にご相談ください♪
【ブランク復帰も目指せます!】
動画講習の受講可能、ウィッグ提供など
不安な技術がある方に向けたフォロー体制が充実。
営業中にも勉強できるので、効率的に
スキルアップを目指せますよ◎





